Фонд Mime Wave

Анастасія Любченко разом із Thijs Felperlaan — рушійна сила Mime Wave.

Після навчання в Києві (Україна) за фахом «пантоміма» та «режисура анімації» Анастасія закінчила школу мімів в Амстердамі. Вона грала в кількох дитячих виставах, а також створила чотири власні вистави для дорослих.

Окрім театру, Анастасія ще й малює. Ця творча сторона — невід’ємна частина її вистав. Так, джерелом натхнення для «Жовтого» стали численні відтінки жовтого, які Ван Гог використовував у своїх картинах. І її живопис, і її театральний стиль сповнені фантазії, гумору та легкої іронії. Вона також працює із соціально важливими темами й не уникає емоцій.

Анастасія Любченкодиректорка / режисерка

Thijs Felperlaanдиректор з управління / композитор

АКТОРИ

Анастасія ЛюбченкоЖовтий, Вдома, Бабуся, Мої кольори

Thijs FelperlaanЖовтий

Yung-Tuan KuЖовтий

Kirsty BakerБабуся та Мої кольори

Clara OttignonБабуся та Мої кольори

Jip van den DoolЖовтий

Kamee FrielingЖовтий і Вдома

Doortje PetersЖовтий

Anne HofmanВдома

ПРОДАКШН-КОМАНДА

Nataliya Skryabinaаніматорка

Nick Bosтехнічна допомога

Sofie Felperlaanпродюсерка

Klara Alexovaпродюсерка

Jookje Zweedijkкостюми

Hans Boddekeфотограф

Фонд Mime Wave (Stichting Mime Wave)

RSIN: 857980051

Метою Фонду є служіння суспільному благу шляхом: a. поєднання різних професійних культурних дисциплін.
b. налагодження та здійснення міжнародного культурного обміну, спрямованого на культурну співпрацю між Нідерландами та Україною, а також усього, що в найширшому сенсі пов’язане з вищезазначеним або може йому сприяти.

Фонд може досягати своєї мети всіма законними засобами, зокрема шляхом:
a. створення театральних вистав.
b. підтримки та створення професійних мистецьких проєктів у різних дисциплінах.
c. організації та проведення освітніх мистецьких проєктів, таких як воркшопи, тренінги та лекції.

правління

звіт про діяльність і фінансовий звіт за 2021 рік звіт про діяльність і фінансовий звіт за 2022 рік стратегічний план

Інформація про нашу політику винагород

Політика винагород
Політика винагород Фонду спрямована на оплату праці відповідно до стандартів, прийнятих у сфері культури, які є суспільно прийнятними та обґрунтованими.

Політика винагород для правління
Члени правління Mime Wave працюють на безоплатній основі. Вони не отримують ні винагороди, ні компенсації за участь у засіданнях.

Політика винагород для дирекції та персоналу
Політика винагород для дирекції та персоналу відповідає колективному договору для театру й танцю (CAO Toneel en dans).